8月17日，集团公司《惩治和预防腐败体系建设2010年工作要点及任务分解》贯彻落实情况汇报会议在总部召开，总部机关部门和单位有关负责人参加会议，其中11家牵头单位汇报了各项任务进展状况。集团公司党组成员、纪检组组长王作然说，经过多年努力，中国石化惩防体系越来越完善，党风建设联席会议制度的作用进一步发挥，整体合力不断增强。
   
    集团公司上下经过多年的探索实践，反腐倡廉建设迈上了一个新台阶，逐步建立起了较为完善的惩治和预防腐败体系。2008年，集团公司下发了《惩防体系建设2008~2012年工作规划实施办法》；2009年，下发了工作任务分工方案，有步骤地推进惩防体系建设。《2010年工作要点及任务分解》又从推进反腐倡廉教育、加强制度建设、强化监督制约等六个方面提出了今年的具体落实思路。

    根据集团公司部署安排，办公厅、发展计划部、集团财务部、企业改革管理部、人事部、审计局、思想政治工作部、股份财务部、法律事务部、工程部和物资装备部11家牵头单位及18家协办单位为反腐倡廉建设付出了艰辛的努力，工作取得了明显成效，从健全决策机制、规范投资计划审批流程、加强资金监管、优化企业管理、推进人事制度建设、完善审计管理、强化思想政治教育、健全财务监管、加强法律事务工作、加大投标监管力度、理顺物资采购体制等方面，全方位推进惩防体系建设。

    王作然强调，党风建设和反腐倡廉工作责任重大，使命光荣。联席会议的各成员单位要继续发挥各自的作用，齐心协力做好反腐倡廉工作。要扎实工作，干一件成一件，积小胜为大胜。他希望大家毫不松懈地把今年计划中的各项工作落实到位，不断推进惩防体系建设，继续营造风清气正的良好局面。